Nie ste zamestnaný, nepodnikáte, neštudujete, a napriek tomu nie ste evidovaný na úrade práce? Potom ste dobrovoľne nezamestnaný. Jednoducho povedané ako dobrovoľne nezamestnaná osoba nie ste v žiadnom systéme. Príkladom môže byť živnostník, ktorý preruší činnosť, no neprihlási sa na úrad práce ani inak nepodniká. Rovnako aj absolvent školy, ktorý si po štúdiu dá pár mesiacov pauzu, kým si nájde zamestnanie.
Základné informácie o dobrovoľnom poistení
Dobrovoľne nezamestnaný nemá povinnosť odvádzať poistné do Sociálnej poisťovne. Mať o jeden odvod menej znie na prvý pohľad ako výhoda. Ale tu prichádza otázka, ktorú si mnohí nekladú, až kým nie je neskoro: počítajú sa mi tieto mesiace do dôchodku? Pokiaľ si sami nezabezpečíte tzv. dobrovoľné dôchodkové poistenie, Sociálna poisťovňa vás v tomto období nebude evidovať ako poistenca a nezískate odpracované roky. Dobrovoľné poistenie si musíte vybaviť sami podaním prihlášky na pobočke Sociálnej poisťovne alebo cez e-schránku.
Vy si zvolíte, z akej sumy si budete platiť odvody (tzv. vymeriavací základ). Vymeriavací základ sa musí pohybovať v medziach stanovených zákonom. Minimálny a maximálny vymeriavací základ sa menia vždy k 1. januáru kalendárneho roka. Ak dobrovoľne poistená osoba platí poistné z minimálneho vymeriavacieho základu, poistné za január zaplatí do 8. februára z nového minimálneho vymeriavacieho základu. Spätné prihlásenie na dobrovoľné poistenie nie je možné.
Kto sa môže poistiť dobrovoľne?
Dobrovoľne nezamestnaný môže byť aj konateľ alebo spoločník v s. r. o. alebo a. s. v momente, ako sa spoločnosť zobrazí v obchodnom registri. Vzťahuje sa na neho odporúčanie zamestnať sa aspoň na 1 hodinu denne. Mnohí si myslia, že keď nemajú prácu, nemusia nič odvádzať. Ale to platí len v prípade, že ste sa zaregistrovali ako uchádzač o zamestnanie. Nezamestnaným osobám nevzniká zákonná povinnosť prihlásiť sa do evidencie uchádzačov o zamestnanie na Úrad práce, sociálnych vecí a rodiny (úrad).
Dobrovoľne nezamestnaný môže požiadať o vyradenie zo zoznamu uchádzačov o zamestnanie. V takom prípade ho bude úrad práce posielať na potenciálne pracovné pohovory. Ak zostanete mimo evidencie, nemáte nárok na dávky v nezamestnanosti.
Poistenie a vymeriavací základ v roku 2025 a 2026
Dobrovoľne poistená osoba si môže zvoliť vymeriavací základ. Minimálny vymeriavací základ v roku 2025 pre SZČO aj dobrovoľne poistenú osobu bol 50% priemernej mzdy spred 2 rokov, čo predstavovalo 715 eur. Od 1. januára 2026 prechádza konsolidácia a pravidlá upravujúce vymeriavací základ sa meniť budú.
Príklad výšky poistného zo zvoleného vymeriavacieho základu: 4,40 % na nemocenské poistenie, 18 % na starobné poistenie, 6 % na invalidné poistenie, 4,75 % do rezervného fondu solidarity a 2 % na poistenie v nezamestnanosti. Minimálny a maximálny vymeriavací základ sa upravujú vždy k 1. januáru roka. Ak dobrovoľne poistená osoba platí z minimálneho vymeriavacieho základu, poistné za január zaplatí v lehote do 8. februára z nového základu.
Pri prihlasovaní na dobrovoľné poistenie si dobrovoľne poistená osoba môže určiť aj spôsob platby a vzhľadom na časové lehoty sledovať, že zmena vymeriavacieho základu je možná až po uplynutí šiestich mesiacov od posledného určenia vymeriavacieho základu.
Poistenie z povolania a vzťah k ostatným poisteniam
Ak dobrovoľne poistená osoba je súčasne aj povinne poistená SZČO alebo je zamestnaná, poistné platí vždy prednostne z výkonu zárobkovej činnosti. Napríklad, ak sa vymeriavací základ zamestnanca rovná maximálnemu vymeriavaciemu základu (alebo ho prevyšuje), potom ako dobrovoľne poistená osoba neplatí poistné na dôchodkové poistenie.
- Dobrovoľne dôchodkovo poistená osoba si v roku 2026 určila maximálny vymeriavací základ a teda má povinnosť platiť poistné z maximálneho vymeriavacieho základu.
- Ak ste SZČO a platíte si len povinné poistné na sociálne poistenie, ktorého súčasťou nie je platba poistného v nezamestnanosti, nemáte nárok na dávku v nezamestnanosti.
Potenciálne výhody a riziká dobrovoľného poistenia
Dobrovoľne nezamestnaný môže mať výhody ako možnosť mať zdravotné poistenie, dôchodkové poistenie alebo poistenie v nezamestnanosti pre prípad materskej alebo rodičovskej dovolenky či iných rizík. Avšak roky strávené v dobrovoľnej nezamestnanosti sa nezapočítajú do dôchodku, ak si nestihnete zabezpečiť dobrovoľné dôchodkové poistenie.
Dobrovoľne nezamestnaný nemusí platiť sociálne odvody, no musí brať do úvahy, že bez platného poistného zvyšku a vymeriavacieho základu nemá nárok na dávky alebo dávky v nezamestnanosti a že zdravotné poistenie je potrebné udržiavať samostatne.
Právne a administratívne poznámky
Nezamestnaný musí mať na pamäti: evidencia na úrade práce nie je povinná, evidencia má určitý dopad na nárok na dávky a na zdravotné poistenie. Do evidencie uchádzačov o zamestnanie sa môže zaradiť iba osoba, ktorá nie je zamestnaná a nevykonáva samostatnú zárobkovú činnosť. Podanie žiadosti o zaradenie do evidencie je tiež spojené so vznikom nároku na dávku v nezamestnanosti.
Okrem toho, ak ste evidovaný ako uchádzač o zamestnanie, zdravotné poistenie za vás platí štát. Mesačná výška preddavku na zdravotné poistenie v roku 2025 je 107,25 eura. Dôchodkové a nemocenské poistenie sú súčasťou dobrovoľného aj povinného poistného balíka, pričom vymeriavací základ a príslušné sadzby sa môžu meniť.
Daňové priznanie a iné povinnosti súvisia skôr s výškou príjmu a legislatívou ako s evidenciou na úrade práce. Napríklad za rok 2024 ste povinný podať daňové priznanie, ak vaše celkové zdaniteľné príjmy presiahli 2 823,24 eura.
Praktické príklady a tipy
- Ak si dáte pauzu medzi dvoma pracovnými obdobiami, napríklad po prerušení živnosti alebo odchode z práce, zvažujte, či máte dostatočné úspory alebo pasívny príjem a či sa rozhodnete zostať mimo evidencie.
- Ak opomeniete registráciu zdravotného poistenia ako samoplatiteľ, hrozí penále alebo exekúcia.
- Pri materskej dovolenke alebo rodičovskej dovolenke môžete mať nárok na dávky, ak ste evidovaní a platíte poistné v nezamestnanosti podľa pravidiel.
- Ak ste konateľ alebo spoločník a spoločnosť sa zobrazí v obchodnom registri, môžete sa stať dobrovoľne nezamestnanou osobou a zamestnať sa aspoň na jednu hodinu denne.
V prípade otázok a individuálnych situácií sa vždy oplatí kontaktovať miestnu pobočku Sociálnej poisťovne alebo využiť elektronickú komunikáciu cez e-schránku, aby ste si overili aktuálne sadzby a lehoty vzhľadom na rok a vašu situáciu.
Ako funguje zdravotné poistenie | Čo je to spoluúčasť? Doplatok? Poistné?
Podanie prihlášky na dobrovoľné poistenie a nastavenie vymeriavacieho základu trvá rôzne, no v praxi štandardne umožňuje zabezpečiť si potrebné poistenie pre ochranu v starobe, pri práci na dohodu, alebo počas materskej.
Кľúčové údaje a tabuľka sumárnych údajov
| Druh poistenia | Sadzba | Vymeriavací základ | Lehota platby |
|---|---|---|---|
| Nemocenské poistenie | 4,40 % | z minimálneho základu | do 8. dňa nasledujúceho mesiaca |
| Dôchodkové poistenie | 18 % | podľa vymeriavacieho základu | do 8. dňa nasledujúceho mesiaca |
| Invalidné poistenie | 6 % | vymeriavací základ | do 8. dňa nasledujúceho mesiaca |
| Rezervný fond solidarity | 4,75 % | vymeriavací základ | do 8. dňa nasledujúceho mesiaca |
| Poistenie v nezamestnanosti | 2 % | vymeriavací základ | do 8. dňa nasledujúceho mesiaca |
V prípade, že ste dobrovoľne nezamestnaný a nie ste evidovaný na úrade práce, dôležité je chápať, že zdravotné poistenie a niekedy aj sociálne poistenie môžu byť vašou zodpovednosťou. Dobrovoľné poistenie umožňuje zabezpečiť si dodatočnú ochranu proti rizikám, ako sú strata príjmu, tehotenstvo alebo dovolenka, avšak musí byť starostlivo naplánované z hľadiska vymeriavacieho základu a lehôt.
tags: #dobrovolne #nezamestnana #socialna #poistovana #poistne #denne